Kasagaran sa edad nga kalim-an, ang mga babaye nangita og trabaho tungod sa daghang mga hinungdan. Pananglitan, ang usa ka bana gamay ra, gamay ra ka, ang mga bata nagdako ug nagsugod nga magkinabuhi nga gawasnon, nga mitultol sa pagpalawig sa libre nga panahon, gikan sa lokal nga rutina ug kalaay o wala mausab nga personal nga kinabuhi. Ipadayon ang lista nga walay katapusan, apan ang punto dili gayud, apan unsaon pagpangita sa trabaho, kon sobra na ang kalim-an. Ug kung giunsa kini sa tanan kinahanglan nga buhaton sa husto nga paagi. Human sa tanan niining panahona lisud kaayo ang pagpangita sa usa ka angay nga trabahoan alang sa imong kaugalingon.
Ug dinhi ikaw, tungod sa usa ka rason o sa lain, nakahukom nga ang trabaho mao ang bugtong nga butang nga makapugong kanimo sulod sa kalim-an ka tuig, ug kon wala ka niana ikaw nabuak ug dili na interesado. Sigurado ka nga miadto sa iyang pagpangita. Ang una nga butang nga imong gihimo mao, ingon nga usa ka lagda, ang paglingkod alang sa usa ka telepono ug nakahukom sa pagdaut sa imong daan nga koneksyon ug mga kaila. Ug busa, nakit-an pa nimo ang libre nga dapit sa usa ka organisasyon. Human sa pagtawag, ang unang butang nga imong gibuhat mao ang gitanyag nga moabut sa usa ka panahon alang sa usa ka interbyu. Kamo, siyempre, niining panahona nga sama na sa usa ka bayonet nga nagtindog sa pultahan sa kabinete, sa paglaum nga ikaw lucky. Apan ang usa ka lalaki sa imong edad (o tingali mga batan-on) sa usa ka maligdong nga ilisan naghatag niini nga bakante ug suweldo, nga wala nimo kinahanglana. Ug ang unang panghuna-huna nga milupad sa akong ulo: "Tinuod ba sa ingon nga hugaw nga buluhaton nga ako makadawat sa ingon nga makalolooy nga kabug-at? ". Ug kung imong giisip usab ang imong kasinatian sa pagtrabaho, dinhi sa kinatibuk-an kini makainsulto. Ug sa tanan nimo nga argumento nga ikaw usa ka kwalipikado nga espesyalista, gitawag nimo ang gidaghanon nga gusto sa mga batan-on nga gusto usab nga makadawat niini nga bakante. Human sa pipila ka dugang nga mga interbyu, imong naamgohan sa katapusan ang importante nga mga butang alang sa imong kaugalingon. Nga ang pag-ihap sa trabaho sa kalim-an, ug labaw pa sa gitinguha nga posisyon, sama kini sa pagdamgo sa imong "napulog walo ka tuig". Ug ang ikaduha nga kamatuoran, nga nag-ingon nga ang tanan nga mga agalon, nga gihatag sa edad, nagtuo nga kung sobra na ang kalim-an, kini nagpasabut nga dili ka maabtik kay sa, pananglitan, usa ka 25-anyos nga batang babaye nga mahimo nilang suhol. Ania ang usa ka tin-aw nga hulagway kung unsay giatubang sa kadaghanan sa mga kababayen-an niining panahona, nga naningkamot sa pagpangita sa trabaho.
Gawas pa sa tanan nga gihisgutan sa ibabaw, ang mga employers masaligon nga ang usa ka babaye niining panahona lisud kaayo sa pag-master sa modernong teknolohiya, siya dili dayon makalihok ug makatubag dayon sa bag-ong direksyon sa modernong merkado. Tungod niini ug ang tanan nga tanyag sa trabaho sagad nga limitado ngadto sa dili makita nga mga posisyon ug diyutay nga suhol.
Sa pagkakaron, karon, katingalahan, ang petsa sa pagkahimugso sa aplikante sa trabaho mao ang usa sa mga nag-unang punto sa pagpadayon. Ug sa bisan unsang interbyu kasagaran ipangutana sa imong edad, ug dili sa tanan nga kasinatian sa trabaho ug propesyonal nga mga kinaiya. O ang unang butang nga imong makita sa hapit kada ikaduhang pag-anunsyo sa trabaho mao nga gikinahanglan ang mga batan-on, energetic nga mga tawo nga nag-edad og 20 -40 ka tuig. Ania ang panghitabo sa modernong katilingban ug sa merkado sa pamuo.
Kon ikaw adunay edad nga pre-retirement, dili ka angayng masuko ug maguol tungod kay dili ka makakita og desente nga trabaho. Ania ang pipila ka mga tip nga makatabang kanimo sa pagpangita sa usa ka paagi gikan sa sitwasyon.
1. Kon ang amo nagsulti kanimo nga ikaw dili kaayo abtik kay sa kawhaan ka tuig ang panuigon kinsa moabut sa imong dapit, sulayi sa paghubad ngadto kaniya ang tanang kaayohan sa imong edad. Ipasiugda ang kamatuuran nga mas malingaw ka, ang imong gikulbaan nga sistema alang sa tanang katuigan adunay maayo nga buot, ilabi na sa imong espesyalidad. Sa usa ka pulong, diha sa imong negosyo, walay usa ug bisan unsa nga makawala kanimo sa pagkabalanse. Dugang pa, ang tanan nagagikan kanimo, usa ka bug-os nga garantiya nga ikaw dili magmabdos ug dili moadto sa usa ka mando, o dili ka kanunay magtrabaho aron mag-atiman sa usa ka bata nga kalit nga nasakit. Ipakita ang imong kaugalingon ug ang imong edad uban sa lain ug angay nga bahin.
2. Pagdesisyon kung unsa gayud ang imong gusto gikan sa imong posisyon nga imong gipangita: makalingaw ug kulbahinam nga trabaho, taas nga suweldo, pagtubo sa karera o usa ka butang nga mahimo nimong pun-on ang imong personal nga kahaw-ang o nga makapahayahay ka gikan sa panimalay. Kay nahibal-an nimo ang imong gipangita, sigurado nga mas sayon nimo nga masinati ang imong kaugalingon sa merkado sa pamuo.
3. Pagpakigsulti sa mga amo, kanunay nga piho ug tin-aw nga makiglalis sa ilang mga gipangayo, nga may kalabutan sa posisyon ug sweldo (dili nimo gusto nga makakita og trabaho sa kalim-an nga rubles, ug bisan sa janitor). Pagdala sa daghang mga argumento ug mga ehemplo sa imong propesyonalismo ug kasinatian sa pagtrabaho kutob sa mahimo.
4. Paningkamoti nga mahingangha ang amo. Likayi gikan sa opisyal ug sultihi siya mahitungod sa talagsaon ug grabeng mga kaso gikan sa imong kinabuhi. Ipakita kaniya nga ikaw usa ka aktibo ug malipayon nga tawo kinsa, bisan pa sa edad, dili gayud makapagawas sa dakong gidaghanon sa kusog. Sulayi nga mahimong mapihigon, makalingaw. Pamatud-i nga ikaw usa ka tawo nga kanunay makahimo sa husto ug husto nga desisyon.
5. Ang usa ka importante nga lakang sa pagpangita og usa ka trabaho mao ang imong abilidad nga dili lamang ipakita, apan aron pamatud-an sa imong amo ang imong pangandoy ug tinguha sa pag-master og usa ka butang nga bag-o sa kalibutan sa mga technical innovations ug nagkalain-laing mga programa. Magpirma bisan alang sa espesyal nga mga kurso aron makat-on sa mga bag-ong teknolohiya. Makatabang kini kanimo, uban sa imong kasinatian, dugang kahibalo sa modernong teknolohiya, dayon ang bisan kinsa nga amo dili makabarog. Dugang pa, makatambong ka sa mga advanced training courses o espesyal nga pagbansay. Pinaagi sa dalan, pagdugang sa imong mga pulong nga adunay mga sertipiko ug mga diploma gikan niini nga mga kurso. Hinumdomi nga dili pa ulahi nga magtuon, ug ang kwarta nga gigahin niini mobalik kanimo sa dagway sa labing maayo nga buhat.
Ug ang naulahi, hinumdomi, kinsa ang gusto, siya kanunay nga makakaplag. Busa, kon ikaw gibalibaran, ayaw panic, apan padayon sa pagpangita alang sa trabaho sa dugang. Ang nag-unang butang, pagtahud ug pagpasalamat sa imong kaugalingon, nan ikaw mapasalamaton sa dignidad.